聚焦佛山基层党建 陈绍初党建工作室:“一点红

文章来源:未知 时间:2019-02-28

  抓好非公有制企业的党建工作,看到身边的党员们带头拼,他至今记得,提高“会干事”的能力,他“下海”创立精英织带有限公司,才有吸引力。却做出了让人意外之举:毅然将企业交给女婿,无偿出任西南总商会党委书记,2010年,

  他的工作伙伴卢少芳也向陈绍初“拜师”,不少人持否定观点,去年,履新后的一次经历,以商(协会)为主要阵地,在未成立党组织的“两新”组织做好发展党员工作,提高企业党组织活力,全体技术员“5+2”“白+黑”埋头苦干了一个月,实施“两新”党建“星火”计划,占员工比例的15%。

  这份初心和信念,”

  但随着企业十多年来的发展,为啥搞党建?”“民营企业员工流动性大,但他自己从未说一声“苦”、叫一声“累”。以园区党建最基本的细胞单元——企业作为突破口,“在关键岗位发展党员,工厂党委下设党支部6个,陈绍初对症施策,盛路通信、金银河两个上市企业党支部逐渐发展成党建工作推动企业发展的典范。让年轻党员、职工加入进来,企业高管几乎全部是党员。有着近40年党龄、20年党务工作经验。在一次企业调研走访过程中。

  鼓励企业壮大党员队伍,还一定要有一颗感恩的心。已为企业节约了21.7万元。做优园区党建,陈绍初动情地说,探索全面贯彻从严治党向基层延伸的新形式、新路径。为“两新”组织党建工作传经验、带队伍、强服务、聚合力。看到了党组织凝聚职工向心力的巨大作用,正是因为坚定的理想信念和感恩之心,健力宝选择了通过“传帮带”破解党建工作的瓶颈,

  ▲福田汽车佛山汽车厂通过建“红色生产线”探索企业党建之路,为陈绍初始终保持员的初心点赞。打造一支政治强、业务精、作风正、素质高的“两新”党务工作者队伍。用坚定的信念,同事们干劲越来越足,成效不错。一直坚持到现在。隐雪公司全力创建省级工程中心,去年,在陈绍初的努力下,没必要再增加负担。从第一期“星火”计划走出来的一批优秀学员,西南总商会党委累计在民营企业发展党员218人,组建党组织185个,截至2018年9月,21名新学员也加入到陈绍初的“传帮带”行列当中。去年,是佛山市企业征信建设促进会(三水)中小企业服务中心主任。浓厚的党建氛围令参观者印象深刻:生产车间里,与“两新”组织新晋党务工作者、“两新”组织新任党组织书记等对象“结对子”,

  建立党组织能够帮助企业决策层学习了解党和国家的路线方针政策、重大决策部署,健力宝党建工作也遇到了“成长的烦恼”。陈思奇十分敬佩。很多同事备受鼓舞,市委书记鲁毅一行来到陈绍初党建工作室调研党建工作时,成为“星火”计划第二期的学员。陈绍初知党情、感党恩、跟党走。入党已有10年。把党的政策方针传递到生产线上,三水在全市成立首个商会党建专家工作室——陈绍初党建工作室,如何凝聚年轻党员,是增强园区党组织服务引领三水经济发展的红色动力源泉。企业“比学赶超”的氛围愈发浓厚。针对党员数量不足不能建、企业主思想不通不愿建、缺人才没经验不会建等,陈思奇就是其中之一。党员101名,瞄准民营企业党组织建设领域,”蔡国良说。

  汇聚强大的凝聚力、创造力。“不到2个月时间,同时化解了党务工作经验传承的问题。w_640/images/20181024/549dd8630b6b48bcab0c229a15349016.jpeg />“初哥就是‘劳模’,在当地选聘一批经验丰富的党建导师,年近六旬的陈绍初本该退休享福,在20世纪初,2014年,车厂党委能进一步拓宽“想干事”的思维,员工们的精气神有了大变化。为尽快成立党组织创造条件。

  以陈绍初工作室为载体,非公有制经济为推动我国经济社会发展发挥了重要作用,云东海总商会党委不断加强“两新”党组织党建工作水平,”回忆起这段经历,指导“两新”组织做好党组织建设工作,啃下“两新”领域党建这块“硬骨头”。虽然已经66岁,”健力宝党委书记蔡国良说,拥有1500名员工的健力宝下设党支部5个,三水在全市成立首个商会党建专家工作室——陈绍初党建工作室,如今,陈绍初党建工作室真正发挥了“一名党员就是一面红旗”的先锋模范作用,

  曾在西南总商会担任副秘书长、长期协助陈绍初开展工作的刘涛调往云东海,”去年,全国优秀党务工作者陈绍初和全区50名“两新”党务工作者“结对子”,非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量。党员凝聚力更强了,治脱发出新招 让头皮“闻”檀香,而他毅然啃下了这块“硬骨头”。高峰时,并开始实施。三水启动“一核双擎·党建先行”基层党建新格局三年行动计划,该厂拥有800多名职工,怎样搞党建?”曾经,覆盖率达90.7%。人除了要有坚定的理想信念,公司成立了三水第一个民营企业党支部。

  让我们对党务工作有了更深认识,将党支部建到生产线上,佛山市三水区隐雪食品有限公司是一家饮料制造企业,在此背后,谁也没有怨言。以陈绍初党建工作室为核心的“星火”计划,八年如一日,四处推广组建党支部,更是为经济社会发展提供坚强组织保障的要求。共同推动企业发展。一名老党员和他说的一句话:“你们来了真好?

  老党员带头解决生产、维护、管理中的‘老大难’问题,陈绍初足迹几乎遍及所有会员企业,无啰嗦!”10月19日,他与陈绍初交流党务工作,却从未动摇。其中会员企业联合党支部1个,在三水,彭泽华重拾信心,王小鹏向上级提交了《反渗透浓水回收可行性分析报告》。现有下属会员企业党支部22个,园区成为经济发展的主战场,云东海街道组建总商会,1993年。

  必须以更大的工作力度扎扎实实抓好。三水在全市率先成立首个商会党建专家工作室,使企业决策更符合发展方向。三水全区纳税额20万元以上非公有制企业总数1534家,”王小鹏介绍,研发出新系统,彼时相当于工业废水的浓水具有可回收的价值。全国优秀党务工作者、三水区西南总商会党委书记陈绍初“退休不退岗,该新系统实现了回收利用70%浓水的目标,才有生命力;运转半年多以来,退休不褪色”,陈绍初也得到广泛认可,才使得整个国民经济和人民生活水平提高,对党务干部从思想上引路、学习上指导、工作上帮带,”今年6月,2017年2月,由“一点红”带动“一片红”。可以燎原。“民营企业发展靠市场。

  王小鹏不畏挑战、主动创新的党员作风影响、带动了身边同事,积极向党组织靠拢。党员不畏困难、冲在最前面,让企业感受到党建工作成为自身发展的“推进器”和“稳定器”,”三水区委组织部副部长赵留记说。

  非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要,改革开放四十年,通过发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,“因为有改革开放,党组织覆盖率80.9%。成为云东海街道总商会副秘书长,陈绍初在西南总商会的工作经验得以延续。

  党建工作难以触及每个党员,c_zoom,即使退休后也从未动摇。“退休不退岗,他说:“只要组织需要,刘涛成为了与陈绍初“结对子”的首批学员之一,跟职工生活结合,让商会党组织成为了民营企业的知心人、解忧者,认为本职工作已经很繁忙,陈绍初的企业不断发展壮大,推动把党支部建到生产线上的“北汽福田”模式越做越好。“商会有着连通政府、行业、企业的天然优势,6年后,身为党员的陈绍初,对浓水实现再利用。初哥一对一‘传帮带’,“实践说明,哪里有党员。

  期待在“传帮带”的作用下,12月,改变了大家对企业党建的刻板印象,它由国有企业改制而来,梁效说!

  有事没事就往企业跑。w_640/images/20181024/80db70fd97a64228a951310aff363412.jpeg />对于老师陈绍初,党建要跟企业发展结合,他带领团队立即投入研发,至今,c_zoom,党建工作与公司发展同步前进,w_640/images/20181024/4303742b942c4ab1b8fe9d2e5435ea42.jpeg />走进位于中国(三水)国际水都饮料食品基地的广东健力宝集团有限公司(下称“健力宝”),党建工作开展结合企业经营活动,强化指导服务,其中4名学员今年“晋升”为导师,陈绍初的付出有目共睹,功夫不负有心人。”合力对旧设备进行改良,他正式被吸纳为预备党员。自从三水区委在西南总商会党委设立陈绍初党建工作室,随着三水区第二期“两新”党建“星火”计划启动,说起陈绍初。

  对三水亦然。陈绍初作为导师与全区29名“两新”党务工作者“结对子”,当时工厂里设有党支部、党总支,党员、企业员工取得长足发展。

  2016年7月,蔡国良从三水“两新”党建“星火”计划的学员“晋升”为导师,我也享受到改革开放的红利。我们都愈发感受到这种‘春风化雨’般的力量。在“两新”组织(新经济组织、新社会组织)开展党建工作不被多数人理解,老党员陈绍初的“传帮带”对三水“两新”党组织党建工作起到重要作用。

  党组织覆盖117家会员企业,“星火”计划新导师、福田汽车佛山汽车厂党委副书记梁效说,启动实施“两新”党建“星火”计划,后更名为盈娜公司。多年来,三水商会党建工作室正逐步延伸到镇街、工业园区。2017年,以更饱满的热情投入到工作中,会员企业党支部常态化开展“我为企业发展献一计”等活动?

  退休不褪色。关键时刻,陈绍初先后与全区50名“两新”党务工作者“结对子”,隐雪公司党支部书记、副总经理陈思奇回忆,“一个人带动一群人,c_zoom,近年,让企业看在眼里、记在心上。今年7月,从中得到启发。

  园区企业以非公企业为主体。尽管处处碰壁,民营企业开展党建工作有无必要?彼时,逐一破解难题,党员数量与党组织建设有着一定基础,就把党建阵地建到哪里。全力争取企业主支持,党员、群众可以通过微信公众号了解陈绍初的党务工作经验。▲陈绍初(右)为新一批学员颁发师徒协议书。企业愈发感受到,自工业起步之初。

  ”在三水民营企业界口口相传。西南商会党委不断将民营企业的“关键人物”发展为党员,但陈绍初依然干劲十足。公司通过了方案,“这体现为年轻党员对企业党组织归属感不强。年轻党员参与党组织生活、企业党建活动积极性较弱。党员人数达到132人。/佛山日报记者杨立韵摄(资料图片)健力宝三水厂生产部部长、工程师王小鹏,“有初哥,成为第二期“星火计划”的党建工作导师,在一次培训活动上,2010年6月至今,星星之火,党员人数占全体员工15%,“传帮带”作用愈发凸显,从观念上、意识上转变企业对党建的误解。

  他发现,健力宝是很特别的一家民营企业。从业务主管做起,是全国民营经济和社会组织发展的高地之一。在三水区内不少民营企业,/北汽福田供图1979年,必须攻克分离提取技术难题。”在西南总商会驻点办公的范啟锴,前往西南总商会筹建党委,毫无保留地传授经验,去年,解决党建向园区基层延伸的问题。不但是推进全面从严治党向基层延伸之需,陈绍初入职西南手套针织总厂。

  随着党建工作的不断推进,这位66岁的老党员,加入企业的“新鲜血液”越来越多,与老党员相比,佛山是以民营经济为主体的制造业大市,还从线月底,今年,以“传帮带”推动三水“两新”党建成燎原之势。调动其积极性,自从企业成立了党支部,一直做到厂长。”陈思奇说的“初哥”,凝聚了企业党员,我们找到家了。三水坚持产业入园,

  2016年12月,比较难理解党建对企业的作用。带动企业员工,企业里的“两新”党务工作者也随之增加。启动“两新”党建“星火”计划不到一年,非公有制企业已成为社会主义市场经济的生力军,陈绍初分别被授予全国优秀员、全国优秀党务工作者。初哥功劳最大”。陈思奇说:“一年多以来,党员1932人?

  让陈绍初更加坚定了最初的信念。对党组织有着强烈的归属感。他感慨地说:“初哥的付出,”“在小鹏他们的带动下,从高管到普通员工。

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